В России увеличен минимальный размер оплаты труда

С нового года он оставит 5554 рубля в месяц.

(Город Казань KZN.RU, 19 декабря). С 1 января 2014 года минимальный размер оплаты труда (МРОТ) на территории Российской Федерации установлен в сумме 5554 рубля в месяц. Такие нормы содержатся в Федеральном законе от 02.12.2013 года №336-ФЗ «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда».

Как напоминает пресс-служба Министерства труда, занятости и социальной защиты РТ, до 1 января 2014 года МРОТ в Российской Федерации составлял 5205 рублей в месяц.

Согласно ст.133 Трудового кодекса Российской Федерации, месячная заработная плата (включая доплаты, надбавки, премии и др.), начисленная работнику, полностью отработавшему за этот период норму рабочего времени и выполнившему нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже установленной величины МРОТ.

Руководители организаций, допустившие нарушения трудового законодательства в части обеспечения установленной государственной гарантии по выплате минимального размера оплаты труда, привлекаются к административной ответственности в соответствии со ст.5.27 Кодекса об административных правонарушениях РФ.

В случае, если начисленная месячная заработная плата оказалась ниже установленного размера МРОТ (5554 рублей), работнику следует обращаться в Государственную инспекцию труда в Республике Татарстан.

Также по вопросам соблюдения минимальных гарантий по оплате труда можно обращаться в Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан (в том числе на официальный сайт министерства или по телефону «горячей линии» 557-21-13).

(А)

Теги: МРОТ Экономика