Руководители структурных подразделений мэрии Казани развивают ключевые компетенции в рамках обучающих программ

Работа по повышению управленческих навыков ведется на регулярной основе, охватывая самые актуальные направления

Современные вызовы требуют от управленческой команды не только глубоких профессиональных знаний, но и хорошо развитых практических навыков. Для решения этих задач в мэрии реализуется программа регулярных тренингов и обучающих программ, направленных на постоянное развитие кадрового потенциала.

Недавно руководители аппарата мэрии совершенствовали навыки в области искусства публичных выступлений. Тренинг провела Ольга Савельева, лектор Высшей школы государственного и муниципального управления, кандидат психологических наук, сертифицированный коуч ICF. В результате участники получили в свой арсенал новые эффективные инструменты для работы и решения сложных задач, а также развили умение уверенно доносить свои мысли до любой аудитории.

Еще один тренинг был посвящен развитию лидерских качеств, необходимых для создания сплоченных и высокоэффективных коллективов. Под руководством Елены Пархомюк, лектора ВШГМУ, HR-консультанта и бизнес-тренера, коллеги разбирались в том, как укреплять корпоративный дух, мотивировать сотрудников и повышать общую результативность работы подразделений.

Подобные обучающие мероприятия стали неотъемлемой частью работы по подготовке управленческих кадров для городской администрации. Они проводятся на постоянной основе и охватывают широкий спектр тем – от проектного управления и стратегического планирования до развития коммуникативных навыков и эмоционального интеллекта. Это систематическая работа, которая помогает руководителям постоянно расти, находить новые подходы к решению задач и эффективно управлять командами в условиях динамично меняющейся среды.

Инвестиции в развитие профессиональных навыков сотрудников – это ключевой элемент кадровой политики мэрии Казани. Растущий уровень компетенций руководителей напрямую способствует повышению качества управления городскими процессами и в конечном счете помогает команде руководителей лучше служить интересам Казани и ее жителей.

Теги: семинар межмуниципальное сотрудничество